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Resumen de Concentración espacial de capital humano calificado y desigualdad regional de ingresos en Ecuador

Karla Cueva Masache, Rafael Alvarado López

  • español

    El objetivo de esta investigación es examinar el efecto de la concentración del capital humano calificado en la disparidad regional de ingresos en Ecuador del año 2003 al 2012. Se utilizaron los datos de la Encuesta nacional de empleo, desempleo y subempleo del Instituto Nacional de Estadísticas y Censos, y el enfoque teórico del Spatial Labor Sorting, que sugiere que la distribución heterogénea del capital humano sobre el espacio puede explicar una parte relevante de la desigualdad total de ingresos. Se utilizó un modelo lineal jerárquico de dos niveles: en el primero se consideran los individuos y sus características individuales;

    en el segundo a las regiones. Los resultados muestran que el capital humano calificado no se distribuye aleatoriamente en las regiones y esto afecta significativamente en la desigualdad de ingresos. En este sentido, surge la necesidad de aplicar políticas de equidad individual y espacial que contribuyan a la reducción de la concentración espacial de capital humano calificado y, con ello, la desigualdad regional de ingresos.

  • English

    The main objective of this research is examine the effect of the concentration of skilled human capital in regional income disparity from 2003 to 2012. We used data from the National Survey of Employment, Unemployment and Underemployment of the National Institute of Statistics and Census, under the theoretical approach of Spatial Labor Sorting, which suggests that the heterogeneous distribution of human capital on the space can explain a significant part of total inequality. We use a hierarchical linear model of two levels: the first one consists of individuals and their personal characteristics whereas the second level refers to regions. The results show that skilled human capital is not randomly distributed in the regions and this significantly affects the inequality of income. In this regard, the need to propose policies of individual and spatial equity contribute to reducing the spatial concentration of qualified human capital in Ecuador.


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