Gender, migration and labour market: the transnational redistribution of domestic work in Spain and the limits for social integration

• Paloma Moré ^[1]
  1. [1] Universidad Complutense de Madrid

     Universidad Complutense de Madrid

     Madrid, España

     
• Localización: Revista catalana de sociologia, ISSN-e 2013-5149, ISSN 1136-8527, Nº. 30, 2015 (Ejemplar dedicado a: Especial Congrés de Joves Sociòlegs), págs. 81-92
• Idioma: inglés
• Títulos paralelos:
  • Gènere, migració i mercat laboral: la redistribució transnacional del treball domèstic a Espanya i els límits de la integració social
• Enlaces
  • Texto completo
• Resumen
  • català

    This article analyses the complex interrelation between the discriminatory situation of women in the labour market, the increasing demand for domestic work for households, and the integration process of migrant women in Spain. In relative terms, Spain is one of the European countries with the highest percentage of domestic workers and the rise in the demand for household services in the last decade has been stimulated in part by the migration policies. The profile of workers is characterised by highly feminised rates, which are over 90%, as well as by the rise of foreign workers, who represent almost 60% of the declared domestic workers. Moreover, this sector is characterised by traditional and servility-related features like tolerance of undeclared work, a high proportion of live-in domestic workers and the absence of written contracts. In addition, domestic workers’ rights and basic welfare benefits are inferior to those of other categories of wage-earning workers. This study explores the way in which the structural patterns of the labour market in Spain have an impact on migrant women’s economic integration

  • English

    L’objectiu d’aquest treball és analitzar la interrelació complexa entre la situació de discriminació de la dona al mercat de treball, la demanda creixent de serveis domèstics, i el procés d’integració de les dones migrants a Espanya. En termes relatius, Espanya és un dels països europeus amb un percentatge més alt de treballadors domèstics i en part l’augment de la demanda de serveis domèstics en l’última dècada ha estat estimulat per les polítiques migratòries. El perfil dels treballadors es caracteritza per les altes taxes feminitzades, que són més del 90 %, i també per l’augment de treballadors estrangers, que representa gairebé el 60 % dels treballadors domèstics declarats. Aquest sector es caracteritza per trets tradicionals i de servilisme com la tolerància al treball no declarat, l’alta proporció de treballadores domèstiques internes o l’absència de contractes escrits. A més, els drets dels treballadors domèstics i els beneficis bàsics de benestar són inferiors als d’altres categories de treballadors assalariats. Aquest estudi explora la manera com els patrons estructurals del mercat laboral a Espanya afecten la integració econòmica de les dones migrants.