Este trabajo tiene por objeto analizar el concreto contenido del deber de lealtad de los administradores sociales y sus límites, aclarar todos los conceptos a los que normativamente se le vinculan, determinar su situación en relación al panorama general de responsabilidad de los administradores, establecer una diferenciación clara respecto al deber de diligencia y señalar las contradicciones persistentes en la materia. Entendemos que una mayor claridad en este campo puede favorecer no solo una mejora tangible en la dirección de las sociedades de capital, sino también la mejora de la seguridad jurídica en relación a la responsabilidad de los administradores, cuestión estrechamente ligada a la iniciativa empresarial.
This paper aims to analyze the specific content of the duty of loyalty of company management and their limits, to clarify all the concepts to which it is normatively linked, to determine its situation in relation to the general panorama of director´s liabilities, to establish a clear difference with respect to the duty of diligence and to note the contradictions in the matter. We understand that a greater clarity in this field can not only favor a tangible improvement in the management of capital companies but also the improvement of legal certainty in relation to director´s liability, an issue closely related to entrepeneurship.
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