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Dolor crónico y estatus laboral: diferencias en la intensidad del dolor tras la administración de un programa de tratamiento psicológico

  • Autores: M. V. Fernández Cuadrado, Germán Jusué Erro, A. Biurrún Unzué
  • Localización: Anales de psiquiatría, ISSN 0213-0599, Vol. 19, Nº. 5, 2003, págs. 194-199
  • Idioma: español
  • Resumen
    • El dolor crónico (DC) es uno de los problemas de salud más importante en nuestra sociedad. Este estudio analiza las implicaciones socio-laborales del DC a partir de las diferencias en los resultados de un programa de tratamiento cognitivo-conductual aplicado a 68 pacientes de DC con diferente estatus laboral: 14 sujetos con incapacidad laboral (IL) y 54 sin incapacidad laboral (IL). Se compararon las intensidades medias de dolor semanal antes y después del tratamiento. Los resultados muestran que los pacientes sin IL, particularmente los que estaban en situación de baja laboral (n = 14), redujeron significativamente la intensidad del dolor, mientras que en los pacientes con IL esta puntuación aumentó después del tratamiento. Nuestras conclusiones apuntan a la necesidad de tener en cuenta las consecuencias sociales y laborales del problema del dolor antes de que el paciente inicie un tratamiento de rehabilitación.


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