Resumen de Imaginar un salariado sin subordinación: la uberización del Código Laboral francés no es una fatalidad
Con la esperanza de reducir la oposición al desmantelamiento de la legislación laboral, el Gobierno francés tiene programadas no menos de cuarenta y ocho reuniones con los sindicatos de aquí a septiembre. Pero consultar no es negociar y todavía menos coescribir la ley. ¿No es hora de tomar otro camino para acabar con los vínculos de subordinación propios del contrato de trabajo y reforzar los derechos sociales?
