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El proceso especial de tutela de los derechos fundamentales en la jurisdicción laboral y su vertiente reparadora

  • Autores: José Sánchez Pérez
  • Localización: Derecho de las relaciones laborales, ISSN 2387-1113, Nº. 9, 2016, págs. 873-884
  • Idioma: español
  • Texto completo no disponible (Saber más ...)
  • Resumen
    • español

      El encargo constitucional contenido en el artículo 53 CE ordena el desarrollo de un proceso judicial ordinario que ofrezca la tutela de los derechos y libertades fundamentales. En la actualidad la reformada LRJS ofrece un tratamiento elaborado que acoge los criterios jurisprudenciales desarrollados con anterioridad. Se elabora un proceso especial (artículos 177 a 184 LRJS) regido por los principios de preferencia y sumariedad, donde la nueva regulación incorporará modificaciones que afectarán al ámbito material del procedimiento ampliando su objeto de cobertura, determinados aspectos del ámbito subjetivo, así como la ampliación de la posibilidad de adoptar medidas cautelares. La cuestión de cierre, tratada más detenidamente, reside en la cuantificación de la indemnización por los daños causados. Examinamos los nuevos criterios regulados en la ley procesal, así como las opciones que desde el derecho comparado puedan sugerir una mejora de nuestro modelo.

    • English

      The content of article 53 of Spanish Constitution calls for due ordinary legal procedure to protect fundamental rights and freedoms. At present, the new law 36/2011, 10 of october, which regulates labour jurisdiction, sets out the jurisprudential criteria previously developed. A preferential and summary procedure (articles 177 to 184 of this law) is developed, including modifications by extending the coverage, some aspects of the subjetctive scope as well as the possibility of taking provisional measures. The final question, whis is addressed in more detail, is the quantification of compensation for damages. The new criteria in the labour procedure are reviewed along with possible options aimed to improve our labour procedure with Comparative Law.


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