Instituciones y determinación de los salarios en la zona euro. Evaluación con técnicas de cointegración de panel

• Autores: María Amparo Camarero Olivas, Gaetano D'Adamo, Cecilio Tamarit Escalona
• Localización: Revista internacional del trabajo, ISSN 0378-5548, Vol. 135, Nº 1, 2016, págs. 29-60
• Idioma: español
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• Resumen

  • Se estima aquí la ecuación del salario de equilibrio para la zona del euro en 1995-2011 con técnicas de cointegración de panel que permiten dependencia transversal y rupturas estructurales. Como se esperaba, los salarios presentan una relación positiva con la productividad y negativa con el desempleo. Las variables institucionales incluidas muestran correlación entre flexibilidad y moderación salarial. Además, desde 2004, la mayor competencia internacional reforzó la relación entre salarios y productividad, y la apreciación del tipo de cambio provocó una caída salarial. Los resultados indican también que la intervención gubernamental y la concertación social tienden a moderar los salarios.