The spanish legislative framework for hiring in country of origin and international cooperation with third countries in the context of the european union´s migration policy

• Asunción Asín-Cabrera ^[1]
  1. [1] Universidad de La Laguna

     Universidad de La Laguna

     San Cristóbal de La Laguna, España

     
• Localización: Arbor: Ciencia, pensamiento y cultura, ISSN 0210-1963, Vol. 192, Nº 777, 2016 (Ejemplar dedicado a: Produciendo temporalidad, (re)produciendo precariedad: regulación, derechos y estatuto no ciudadano de los trabajadores inmigrantes temporales), págs. 327-339
• Idioma: inglés
• Títulos paralelos:
  • El marco legislativo español para la contratación en el país de origen y la cooperación internacional con terceros países en el contexto de la política migratoria de la unión europea
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• Resumen
  • español

    La afluencia de inmigrantes procedentes de terceros países en el Estado español en busca de nuevas oportunidades, implica la necesidad de regular estos flujos en el ejercicio de sus competencias estatales y en el cumplimiento y respeto de las competencias de la Unión Europea en materia migratoria. Una gestión racional de los flujos migratorios pasa, inevitablemente, por la revisión de las relaciones exteriores del Estado español mediante el refuerzo del diálogo internacional y la celebración de acuerdos bilaterales con terceros países. El presente estudio tiene como objetivo, el análisis de una de las principales vías de acceso al mercado laboral español, como es “la gestión colectiva de contratación en origen” y de la cooperación internacional desarrollada por el Estado español con países extracomunitarios en el ámbito de la regulación y ordenación de flujos migratorios. Además de ello, se abordan otros mecanismos de cooperación propiciados por la Unión Europea, como son las Asociaciones de movilidad, con gran incidencia en la gestión de los flujos migratorios y en la migración laboral procedentes de terceros países y dentro de las cuales, las negociadas con Cabo Verde y Marruecos, revisten una singular importancia para el Estado español.

  • English

    The influx of immigrants from third countries in search of new opportunities in Spain makes it necessary for these flows to be regulated, in the exercise of state competence and in compliance with, and in respect of, European Union migration policy. Rational management of migration flows inevitably involves revising Spain’s foreign relations by strengthening international dialogue and concluding bilateral agreements with third countries. This study aims to analyse one of the main ways to access the Spanish labour market, namely the “collective management of hiring in country of origin”, as well as international cooperation between Spain and non-EU countries in the regulation and management of migration flows. Furthermore, Mobility Partnerships, a cooperation mechanism instigated by the European Union, are examined, with particular consideration given to the management of migration flows and labour migration from third countries. Those negotiated with Cape Verde and Morocco are of singular importance to Spain.