El aplazamiento de la indemnización correspondiente a la extinción objetiva, en el marco de un despido colectivo

• Autores: Teresa Perea Montes
• Localización: Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, ISSN-e 1696-9626, Nº. 42, 2016
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Deferred payment of the dismissal compensation in a labour force adjustment plan based on objective grounds
• Texto completo no disponible (Saber más ...)
• Resumen
  • español

    El presente comentario tiene por objeto analizar la interpretación que ha realizado recientemente el Tribunal Supremo sobre la posibilidad de pactar en periodo de consultas el aplazamiento de la indemnización de 20 días de salario por año de servicio regulada en el artículo 53.1 b) del Estatuto de los Trabajadores, y por lo tanto, no ponerla a disposición del trabajador simultáneamente con la entrega de la carta.

  • English

    This work analyses the interpretation that the Supreme Court has done about the possibility of reaching an agreement during the consultancy period related to the deferment of the dismissal compensation of 20 days per year of salary ruled by article 53.1 b) of Worker´s Statute. That means, not to put the compensation at the employee´s disposal simultaneously at the time of the delivery of the letter.