Este artículo analiza la posición de las pequeñas empresas ante el derecho francés del trabajo, tanto individual como colectivo, realizando propuestas tendentes a facilitar el incremento del empleo en las pequeñas empresas, así como a mejorar el sistema de representación de los trabajadores en las microempresas
This article analyzes the position of the small enterprises before the French Labor Law, both individual and collective, making some proposal tending to ease the employment increase in small enterprises, as well as to improve the employees'representation system in microenterprises
© 2001-2024 Fundación Dialnet · Todos los derechos reservados