La solidaridad social y la responsabilidad corporativa se han convertido, especialmente a raíz de la crisis económica, en una forma de gestión que cada vez tiene más peso en las empresas. Las compañías han integrado la RSC dentro de su cultura empresarial y la consideran una creación de valor. El compromiso con la sociedad, la contribución al desarrollo económico y social en los países en los que están presentes es una prioridad para las empresas españolas, que ven la solidaridad corporativa no como una opción, sino como una obligación.
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