El artículo estudia las características de la fuerza de trabajo femenina italiana desde los años sesenta en adelante. En comparación con el trabajo femenino en otros países europeos, la mujer italiana trabaja en la producción en menor proporción que en estos países, no se reintegra a partir de los cuarenta años y su trabajo forma parte de las actividades más marginales y peor pagadas. La razón de esta situación laboral parece encontrarse en las características y funciones de la familia italiana. Esta estructura y funciones se describen para el caso de una categoría social específica, la «capa intermedia», que es mayoritaria en la sociedad italiana. Finalmente se indican algunos datos relativos a la participación política y sindical de las mujeres.
L’article estudia les característiques de la força de treball femenina italiana des dels anys seixanta endavant. En comparació amb el treball femení en altres països europeus, la dona italiana treballa en la producció en menor proporció que en aquests països, no es reintegra a partir dels quaranta anys i la seva feina forma part de les activitats més marginals i pitjor pagades. La raó d’aquesta situació laboral sembla que es troba en les característiques i funcions de la família italiana. Aquesta estructura i funcions es descriuen per al cas d’una categoria social específica, la «capa intermèdia», que és majoritària en la societat italiana. Finalment s’indiquen algunes dades relatives a la participació política i sindical de les dones.
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