Divulgación sobre recursos humanos en el Informe de Gestión. Análisis del nivel de comparabilidad y uso de indicadores en las empresas del IBEX35

• Autores: Ainhoa Saitua Iribar, Lorea Andicoechea Arondo, Eneka Albizu Gallastegi
• Localización: Boletín de estudios económicos, ISSN 0006-6249, Vol. 69, Nº 213, 2014 (Ejemplar dedicado a: Competitividad e innovación), págs. 549-569
• Idioma: español
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• Resumen
  • español

    Este trabajo realiza un análisis de contenido de la información sobre recursos humanos en los Informes de Gestión de las principales empresas cotizadas españolas, utilizando una metodología basada en la propuesta de guía Management Commentary (IASB, 2005) a fin de valorar su nivel de comparabilidad. Los resultados encuentran que en la divulgación de información sobre el personal por medio de indicadores se da cierta consistencia en el tiempo para la empresa que los divulga, pero que hay una total ausencia de comparabilidad entre empresas. Por lo tanto, de acuerdo con la literatura anterior en relación con un bajo cumplimiento de las características requeridas para una información de alta calidad, se confirma la necesidad de seguir investigando, tanto desde el ámbito académico como desde el regulador, a fin de mejorar la calidad de la información que divulgan las empresas.

  • English

    This paper provides a content analysis of information on human resources in the Management Reports of the main Spanish listed companies, using a methodology based on the proposed guidance Management Commentary (IASB, 2005) to assess the level of comparability quality of information disclosed by the companies. The results find that the disclosure of information on human resources through indicators gives some consistency over time to the company that discloses the indicator reports, but that there is a total absence of comparability between companies. Therefore, in accordance with previous literature regarding low compliance of required characteristics for high quality information, with the aim to improve the quality of information that companies disclose, we find a need for further research, both from academia and from regulators.