La Teoría de los Sistemas y de las Mediaciones. Enfoques posibles para los estudios de la comunicación organizacional en Cuba;The Theory of Systems and of Mediations. Possible Approaches for Organizational Communication Studies in Cuba

• Autores: Hilda Saladrigas Medina
• Localización: Mediaciones sociales, ISSN-e 1989-0494, Nº. 1, 2007, págs. 327-353
• Idioma: español
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  • La comunicación organizacional constituye una joven disciplina que en Cuba da pasos para su consolidación. Sus estudios e investigaciones históricamente signados por el paradigma positivista están mar-cando unos giros paulatinos a nuevas perspectivas teórico-metodológicos en los últimos años. En ese marco la Teoría de los Sistemas, con un enfoque más cercano al paradigma de la complejidad, y la Teoría de la Mediación Social desarrollada por el profesor e investigador Manuel Martín Serrano y enriquecida por perspectivas latinoamericanas, constituyen enfoques teóricos posibles y factibles de enriquecer los estudios que en esta temática se realizan a la vez que validar sus propios presupuestos. ;Organizational communication is a young discipline that is advancing its consolidation in Cuba. Its studies and researches have been historically marked by the positivist paradigm, but are now changing towards new theoretical-methodological perspectives. In the frame of the Systems Theory, with a closer approach to the paradigm of complexity, and the Theory of Social Mediation developed by Professor and researcher Manuel Martín Serrano (enriched by the Latin-American perspectives) constitute possible theoretical approaches which may enrich the studies that are being made on this topic, at the same time that it can validate its own suppositions.