Modelos estadounidense-fordista y japonés-toyotista, ¿Dos formas de organización productiva contrapuestas?: un estudio de caso trabajadores bolivianos afiliados a la Federación Obrera Local (FOL) en la primera mitad del siglo XX

• Autores: Maximiliano Zuccarino
• Localización: Historia Caribe, ISSN 0122-8803, ISSN-e 2322-6889, Nº. 21, 2012, págs. 197-215
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Models american-fordist and japanesse-toyotist are they two conflicting forms of productive organization?: a case study, bolivian workers members Federacion Obrera Local (FOL) in first half of the twentieth
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• Resumen
  • español

    El presente trabajo se refiere al fordismo y al toyotismo, es decir, los modelos de organización productiva norteamericano y japonés más conocidos. A partir de un estudio de caso basado en testimonios de obreros bolivianos de las décadas de 1920 y 1930, se intentará demostrar que, aunque disímiles, dichos modelos productivos han demostrado no ser incompatibles.

  • English

    This paper concerns the fordism and toyotism, the best known american and japanese models of productive organization. Supported in a case study based on bolivian workers´ testimonies from 1920 and 1930 decades, it will be try to be demonstrated that, although different, these productive models have proved not to be incompatible.