La flexibilización de la ordenación del tiempo de trabajo como contraprestación en las cláusulas de empleo convencionales a la luz de los principios de igualdad y no discriminación

• Autores: Alberto Pastor Martínez
• Localización: Estrategia europea, estado autonómico y política de empleo: XVIII Congreso Nacional de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Vigo, 10 y 11 de mayo de 2007, 2008, ISBN 978-84-8417-305-2, págs. 719-736
• Idioma: español
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