La múltiple dimensión de la precariedad laboral: el caso de la administración pública en Argentina

• Autores: Nicolás Diana Menéndez
• Localización: Revista de ciencias sociales, ISSN 0482-5276, ISSN-e 2215-2601, Nº. 128-129, 2010 (Ejemplar dedicado a: Salvar al planeta tierra ¿se puede?), págs. 119-136
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • The multiple dimension of labor precarization: the case of public administration in Argentina
• Enlaces
  • Texto completo
• Dialnet Métricas: 10 Citas
• Resumen
  • español

    En este trabajo se problematiza la definición comúnmente utilizada de precariedad laboral y se propone un abordaje multidimensional, a partir del análisis del proceso de fragmentación y precarización laboral que se produjo en la Administración Pública en Argentina, producto de las reformas del Estado durante los años noventa. La estrategia metodológica seguida utiliza elementos de orden cualitativo y cuantitativo. En las conclusiones se sostiene la necesidad del abordaje multidimensional de la precariedad para poder dar cuenta de la complejidad y extensión del proceso de vulnerabilidad del mundo del trabajo.

  • English

    This article problematizes the usually definition of labor precarization and it proposes a multidimetional approach, by analyzing the precarization of labor process that occurred in the public administration in Argentina underwent since the Nineties. The methodology utilized was qualitative and quantitative. In the conclusions, we proposed the need to tackle the precarization as multidimensional to understand the complexity and extension of vulnerability in world?s work.