Implementación de la política pública de inclusión laboral de personas en situación de discapacidad en la ciudad de Popayán - Cauca (Colombia)

• Autores: Paula Andrea Peña Hernández
• Localización: Entramado, ISSN-e 1900-3803, Vol. 6, Nº. 2 (Julio-Diciembre), 2010, págs. 168-182
• Idioma: español
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• Resumen
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    El objetivo principal de la presente investigación, fue evaluar el proceso de implementación de la política pública de inclusión laboral de personas en situación de discapacidad en el municipio de PopayánCauca. (M) Se utilizó una matriz aplicada a los tres actores involucrados en la fase de implementación de la política como son: las personas en situación de discapacidad (PSD), el sector empresarial (SEm) y el sector estatal (SEs), basada en autores como Pressman y Wildavsky (1973), y como Sabatier y Mazmaniam (1981), dónde se incluyeron variables como: características sociodemográficas para las PSD, características generales de las empresas, clasificación de la discapacidad, características en salud, características ocupacionales, conocimiento de la política pública y acciones para implementar dicha política, estas últimas, incluidas en las tres matrices. (R) Gracias a la aplicación de la matriz mencionada se logró conocer que cerca de la mitad de las PSD (N=325) no realizan ninguna acción para facilitar la implementación de la política pública, casi la totalidad de los representantes del SEm (N=333), tampoco cumple ninguna acción, y todos los representantes del SEs (N=17) realizan más de una acción. (C) Por los resultados obtenidos, se recomienda continuar abordando esta temática, debido a que la legislación colombiana es muy clara y extensa en este campo, pero infortunadamente no se cumple a cabalidad.

  • English

    The primary objective of this study was to evaluate the process of implementing a public policy regarding the inclusion of individuals with disabilities into the labor force in the city of Popayan, Cauca. By using a matrix based on authors such as Pressman and Wildavsky (1973) and Sabatier and Mazmaniam (1981), it was possible to show the relationships among the three actors involved in the implementation phase of the policy: Individuals with disabilities (IS), the business sector (BS), and the public sector (PS) The matrix includes variables such as sociodemographic characteristics of IS, general business characteristics, classification of disabilities, health characteristics, occupational characteristics, knowledge of public policy, and actions to implement this policy. These actions were incorporated into the three matrices. By applying the matrix, we determined that approximately 50% of the IS (N = 325) do not take any actions to facilitate implementation of public policies; virtually none of the representatives of the BS (N = 333) take any action, while all representatives of the PS (N = 17) take more than one action. Based on the results, we recommend further review of this issue because, although Colombian law is very clear and extensive about this field, it is not fully enforced.