Este trabajo analiza ciertas prácticas en gestión del conocimiento de las unidades de hospitalización a domicilio (UHD) de tres hospitales españoles a la hora de prestar asistencia. Como resultado del análisis se aporta un modelo que presenta los factores clave que pueden llevar a una transferencia de conocimiento más eficaz dentro de las UHD: (1) las infraestructuras tecnológicas;
(2) la gente que participa y lleva a cabo los procesos;
(3) sistemas que fomenten y recompensen compartir información; y (4) el coordinador de la unidad
This paper analyses the knowledge management practices in the Hospital-in-the-Home Units (HHU) of three Spanish hospitals when they deliver hospital services to patients in their own homes. As a result, a model that presents the key factors to promote a more efficient knowledge transfer in HHU is developed. These factors are: (1) technology infrastructures; (2) people who take part and carry out the processes; (3) system that supports and rewards knowledge sharing and (4) the unit leader
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