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Resumen de Seguros colectivos de dependencia en España: análisis de las condiciones para el desarrollo de los seguros colectivos de empleados

Joaquín Pedruelo Jáuregui

  • español

    El trabajo analiza el fenómeno de la dependencia desde el punto de vista de la transferencia de riesgo; se presentan las tres formas de asegurar el riesgo de dependencia, de manera que el seguro privado se entiende como un complemento de la provisión pública y del apoyo informal, que viene a cubrir los huecos que aquellos dejan libres. Se analiza en primer lugar el fenómeno del envejecimiento en España; se continúa con el estudio de la situación en España de las tres formas de cubrir la dependencia, analizando más en detalle la reciente Ley de Dependencia. El trabajo propone los seguros colectivos como la forma para que el seguro de dependencia alcance un rápido desarrollo en España; se lleva a cabo un análisis empírico mediante entrevistas en profundidad a un grupo de Directores de RRHH de empresas españolas con vistas a conocer las posibilidades de desarrollo de los seguros colectivos de dependencia de empleados en España cuyos resultados muestran que será necesario una tarea de divulgación muy potente para que tomemos conciencia de la importancia de ahorrar a largo plazo para cubrir esta contingencia.

  • English

    The paper analyzes the concept of long term care from a risk transfer approach; this risk can be assured in three different ways, being private insurance only one of them, which complements those gaps uncovered by the public provision and the informal care provided by close relatives. Population aging in Spain is the first topic to be studied; it continues with the analysis of the three possible ways of covering the long term care risk and focusing in the Spanish public provision provided by the recently passed Ley de Dependencia. According to the author, group long term care insurance will be the best way to have a fast and sound growth of private insurance in Spain. An empirical work, based on personal interviews to a group of HR directors of Spanish Companies, is carried out in order to know the possibilities for launching a employer sponsored group long term care insurance in Spain. The results show that strong communication actions shall be necessary for general public to acknowledge the need for saving on the long run to cover long term care.


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