Resumen de Koldo Saratxaga: "no hay que caer en la idea de formar a los jóvenes para el trabajo, sino para ser personas"

Francisco Luna (entrev.), Koldo Saratxaga (entrevistado)

• Es un empresario de éxito, pero muy atípico y provocador. Propone un modelo de organización empresarial basado en las personas, contrario al modelo jerárquico y piramidal de las empresas y organizaciones actuales. Critica la situación actual de la educación, ya que considera que se ha olvidado de lo básico, y plantea un modelo de escuela centrado en formar a ciudadanos que sepan relacionarse, trabajar en equipo y ser creativos en todos los ámbitos de su vida.