Continental Automotive, el compromiso con la formación

• Autores: Helena Rodríguez Olmo
• Localización: Capital humano: revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos, ISSN-e 2253-8453, ISSN 1130-8117, Año nº 22, Nº 236, 2009, págs. 58-64
• Idioma: español
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• Resumen

  • En la pasada edición de los Premios Capital Humano, Continental, compañía auxiliar de automoción, se llevó una mención especial en la categoría de Política Estratégica de Formación y Desarrollo, por el compromiso demostrado con la formación, las acciones específicas de desarrollo del talento y el reconocimiento individual y colectivo que reciben sus empleados. Todo ello responde a la convicción de que su principal ventaja competitiva es el capital humano.