Factores determinantes de la evolución del empleo en las empresas adquiridas por opa

• Autores: Nuria Alcalde Fradejas, Inés Pérez-Soba Aguilar
• Localización: Notas técnicas: [continuación de Documentos de Trabajo FUNCAS], ISSN-e 1988-8767, Nº. 203, 2005
• Idioma: español
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• Resumen

  • Este trabajo tiene por objeto analizar empíricamente si tras una OPA se producen reducciones significativas en el número de empleados de las empresas adquiridas y cuáles son sus factores determinantes. Se utiliza para ello una muestra formada por 61 empresas españolas no financieras que durante el período 1990-00 fueron objeto de OPA. A nivel agregado, se constata una variación negativa y estadísticamente significativa en el número de empleados de las empresas adquiridas, tanto utilizando datos individuales como ajustados por el sector. Con respecto a los factores determinantes, las reducciones significativas de plantilla resultan más probables en aquellas empresas adquiridas de mayor tamaño, con una menor rentabilidad financiera y productividad del factor trabajo en el año previo a la OPA y en las que tras la toma de control se ha producido algún cambio en la cúpula directiva.