Resumen de Una experiencia de orientación profesional en la Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de la Universidad de Sevilla
El presente artículo intenta mostrar los posibles efectos positivos de una buena práctica de orientación e inserción sociolaboral en el ámbito universitario, partiendo de una experiencia concreta llevada a cabo en la JUL. de Relaciones Laborales de Sevilla. Por otro lado, pretender llevar a la reflexión sobre la necesidad que tenemos de alcanzar una nueva cultura del trabajo, que, por un lado se adapte a las necesidades concretas del entorno, y por otro, sea capaz de responder a los continuos cambios sociales, económicos, culturales, etc.
