Aspectos laborales del concurso de acreedores

• Autores: Edorta Etxarandio Herrera
• Localización: Revista de derecho concursal y paraconcursal: Anales de doctrina, praxis, jurisprudencia y legislación, ISSN 1698-4188, Nº. 8, 2008, págs. 175-187
• Idioma: español
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• Resumen

  • Se analizan los aspectos laborales del concurso en su vertiente orgánico-competencial, así como en su vertiente sustantiva regulada en los arts. 64 a 66 de la ley concursal 22/2003 y en materia de clasificación, reconocimiento, graduación y eventual ejecución separada de créditos laborales y de la seguridad social y todo ello en conexión con la solución conservativa o liquidativa al concurso de acreedores. En este marco, especial atención se presta a la sucesión empresarial a los efectos del art. 44.2 ET en el marco del convenio con asunción (art. 100.2II) Y en supuestos de liquidación de empresa como una unidad económica (art. 149.21C).