Dentro de los distintos sistemas de valoración de puestos de trabajo, hemos planteado la baremación y evaluación por el método Renault precisamente del puesto de trabajo de médico de empresa.
Se ha hecho el estudio sobre 5 puestos de trabajo en diferentes empresas con distinto ámbito de aplicación, incluso ubicada alguna de ellas, fuera del territorio de Vizcaya o con ámbito de actuación politerritorial (cubriendo más de una provincial. Por ello, se ha realizado una tabla por profesional con los diferentes valores, una tabla común a todos ellos y una discusión final con los problemas detectados en la aplicación del método Renault y la opinión que este método nos merece en su aplicación.
© 2001-2024 Fundación Dialnet · Todos los derechos reservados