El mercado de trabajo español tiene dos problemas clave: insuficiente nivel de empleo y elevada temporalidad. A partir de este diagnóstico compartido por el Gobierno y sus interlocutores sociales, se ha abierto un proceso de diálogo social para llegar a acuerdos que permitan una mejora en el funcionamiento de las instituciones y del propio mercado laboral. La Declaración para el Diálogo Social apuesta por un modelo de crecimiento equilibrado y sostenible que se base en la mejora de la competitividad de las empresas y en el incremento de la productividad. Las actuaciones que se están desarrollando sentarán las bases para lograr ese objetivo, teniendo en cuenta la compatibilización de la flexibilidad en la organización del trabajo y la seguridad en el empleo.
© 2001-2024 Fundación Dialnet · Todos los derechos reservados