Acoso sexual en universidades

• Cárdenas Farfán, William ^[1]
  1. [1] Universidad César Vallejo

     Universidad César Vallejo

     Provincia de Trujillo, Perú

     
• Localización: Ciencia Latina: Revista Multidisciplinar, ISSN-e 2707-2215, ISSN 2707-2207, Vol. 6, Nº. 3, 2022, 485 págs.
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Sexual harassment in universities
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    Las universidades en nuestro país y en américa latina son espacios en los que se genera cultura institucional, situación que va formando parte del diario vivir en las universidades; actualmente se han generado movimientos como #Niunamenos #Metoo, colectivos que significan que el silencio se ha terminado en los claustros universitarios y van tomando fuerza y empezando a requerir de políticas públicas para lograr ambientes de estudio libres de violencia especialmente en lo que se refiere al acoso sexual. Es así el gobierno nacional ha venido dictando importantes normas con el fin de frenar la violencia, normativa que contiene obligaciones para que las instituciones educativas, así como también a las universidades privadas y públicas implementen. Por lo cual, con el propósito de que en las instituciones de educación superior se tenga que frenar el acoso sexual, se requiere la implementaciones de reglamentos y normas internas, las cuales a la fecha resultaron insuficientes; el propósito de la normatividad impuesta es desarticular la cultura institucional de género, para incluir en mayores espacios la participación de mujeres; como ejemplo podemos citar que la actual rectora de la Decana de América, Universidad Mayor de San Marcos, la rectora de la Universidad Andina del Cusco y la vice rectora académica de la tricentenaria Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco son mujeres, y en ellas se vislumbra la implementación de políticas en los claustros universitarios para canalizar las denuncias de acoso sexual.

    La metodología seleccionada para un mejor trato y selección de las investigaciones seleccionadas se utilizó la metodología PRISMA, definiendo los motores de búsqueda, la palabra clave de búsqueda, el idioma (español), así como la región donde fueron realizadas las investigaciones, lo cual nos lleva a tener 22 investigaciones útiles para esta.

    Como conclusiones podemos afirmar que, la violencia de genero está caracterizada como un problema social, enmarcado en un especial sistema de dominación del hombre sobre la mujer, lo cual genera como consecuencia daño psicológico, físico o sexual; a través de acciones que ocasionan sufrimiento. Este tipo de violencia de genero está relacionado con la mujer lo cual la afecta en diferentes ámbitos cultural, social económico y político, la legislación al respecto así como la estrategia de prevención y erradicación tienen orígenes internacionales, a pesar de los esfuerzos realizados, se tiene reportes de alarmantes cifras los cuales demuestran debilidades en la implementación o ejecución de procedimientos adoptados en latino américa con el propósito de aplicar la vigente normativa lo cual garantiza y protege los derechos de la mujer a vivir una vida libre de violencia.

  • English

    Both private and public universities in our country and in Latin America are spaces in which institutional culture is generated, one of them is sexual harassment, a situation that is becoming part of daily life in universities; currently movements such as #Niunamenos #Metoo have been generated, collectives that mean that silence is over in the university cloisters and are gaining strength and beginning to require public policies to achieve study environments free of violence especially in regard to sexual violence. Thus, the national government has been issuing important regulations in order to curb violence, regulations that contain obligations for educational institutions, as well as private and public universities to implement. Therefore, in order to curb sexual harassment in higher education institutions, the implementation of internal regulations and norms is required, which to date have been insufficient; the purpose of the imposed regulations is to disarticulate the institutional gender culture, to include the participation of women in greater spaces; As an example we can cite that the current rector of the Dean of America, Universidad Mayor de San Marcos and the academic vice rector of the tricentennial national university of San Antonio Abad del Cusco are women, and in them we can glimpse the implementation of policies in the university cloisters to channel complaints of sexual harassment.

    The methodology selected for a better treatment and selection of the selected researches was the PRISMA methodology, defining the search engines, the key word of search, the language (Spanish), as well as the region where the researches were carried out, which leads us to have 22 useful researches for this one.

    As conclusions we can affirm that gender violence is characterized as a social problem, framed in a special system of male domination over women, which generates as a consequence psychological, physical or sexual damage; through actions that cause suffering. This type of gender violence is related to women, which affects them in different cultural, social, economic and political spheres. The legislation in this regard as well as the strategy of prevention and eradication have international origins, despite the efforts made, there are reports of alarming figures which show weaknesses in the implementation or execution of procedures adopted in Latin America with the purpose of applying the current regulations which guarantee and protect the rights of women to live a life free of violence