Ayuda
Ir al contenido

Dialnet


Gênero, raça e profissão acadêmica: desigualdades em instituições de ensino superior brasileiras

    1. [1] Universidade Estadual de Campinas

      Universidade Estadual de Campinas

      Brasil

  • Localización: Cadernos Pagu, ISSN-e 1809-4449, ISSN 0104-8333, Nº. 74, 2025
  • Idioma: portugués
  • Títulos paralelos:
    • Gender, Race and Academic Profession: Inequalities in Brazilian Higher Education
  • Enlaces
  • Resumen
    • português

      Este artigo visa contribuir para o debate sobre gênero e raça no ambiente acadêmico e para o incentivo à produção de dados raciais em todas as profissões, subsidiando políticas públicas relacionadas. Evidencia uma estratificação na profissão acadêmica, que leva a uma desigualdade de gênero interinstitucional no ensino superior brasileiro. As mulheres estão alocadas de forma desigual em relação aos homens entre os diferentes tipos de instituições. Os dados de raça apresentam alto percentual de não declaração, o que já significa um processo de exclusão e dificulta a análise.

    • English

      The article highlights a stratification in the academic profession, which leads to inter-institutional gender inequality. Women are allocated unequally to men between different types of institutions. Race data shows a high percentage of non-declaration, which already means an exclusion process and makes analysis difficult. This research contributes to the debate on gender and race in the academic environment and to encouraging the production of racial data in all professions, supporting related public policies.


Fundación Dialnet

Dialnet Plus

  • Más información sobre Dialnet Plus

Opciones de compartir

Opciones de entorno