Medidas laborales para promover la igualdad real y efectiva de las mujeres LTBI

• Djamil Tony Kahale Carrillo ^[1]
  1. [1] Universidad Politécnica de Cartagena

     Universidad Politécnica de Cartagena

     Cartagena, España

     
• Localización: Acceso al mercado de trabajo de la mujer LTBI: Análisis y propuestas / Djamil Tony Kahale Carrillo (dir.), 2025, págs. 21-38
• Idioma: español
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• Resumen

  • Del análisis de toda la normativa, se deduce que las principales metas de estas políticas de empleo se centran en las siguientes cuestiones que se deben tener en cuenta:–Reducir las tasas de desempleo.–Aumentar la tasa de actividad y mejorar la calidad del empleo.–Facilitar la integración laboral del colectivo LGTBI, especialmente las personas trans (jóvenes, mujeres, personas con discapacidad, desempleados de larga duración, entre otros).–Adaptar la formación y las cualificaciones de los trabajadores a las necesidades del mercado.–Fomentar la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo.