Espacios de convivencia y liderazgo para afrontar los retos del postconflicto

• Vega Riaño, Hugo Alexander ^[1] ; Requiniva Gutiérrez, Nelcy Yolima ^[2]
  1. [1] Universidad de Pamplona

     Universidad de Pamplona

     Colombia

     
  2. [2] Ferrocarriles nacionales de Colombia
• Localización: Investigación & Praxis En CS Sociales, ISSN-e 2954-5331, Vol. 2, Nº. 1, 2023, págs. 84-109
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Spaces for coexistence and leadership to address the challenges of post-conflict
• Enlaces
  • Texto completo (pdf)
• Dialnet Métricas: 3 Citas
• Resumen
  • español

    Esta investigación se enfoca en la importancia de los espacios de convivencia y liderazgo para fortalecer la participación ciudadana en las Juntas de Acción Comunal en el Municipio de El Zulia. Se propone un plan de capacitación enfocado en temas relevantes para los líderes comunitarios, en el marco del posconflicto y la construcción de escenarios pacíficos. La investigación se basa en las carencias formativas de los presidentes comunales zulianos y se aborda con una metodología cualitativa y etnográfica. Los resultados muestran una necesidad formativa imperiosa, por lo que se diseña un plan de capacitación y se realizarán 8 encuentros en diversos barrios y veredas del municipio para socializar el proyecto con los presidentes de las JAC interesados. Con este enfoque, se busca fortalecer a los líderes comunales del Municipio de El Zulia como agentes de cambio para la construcción de escenarios de convivencia y paz en el nuevo escenario del posconflicto.

  • English

    This research focuses on the importance of coexistence and leadership spaces to strengthen citizen participation in the Community Action Boards in the Municipality of El Zulia. A training plan is proposed focusing on relevant topics for community leaders, within the framework of post-conflict and the construction of peaceful scenarios. The research is based on the training needs of the Zulian community presidents and is addressed with a qualitative and ethnographic methodology. The results show an urgent need for training, leading to the design of a training plan and the organization of 8 meetings in various neighborhoods and rural areas of the municipality to socialize the project with interested JAC presidents. With this approach, the aim is to strengthen the community leaders of the Municipality of El Zulia as agents of change for the construction of scenarios of coexistence and peace in the new post-conflict scenario.