Condiciones laborales y perfil de salud de trabajadores informales de la feria libre del mercado de una comunidad de Chile

• Autores: Verónica Alejandra Chandía Reyes, José Manuel León Pino, Carolina Elena Luengo Martínez
• Localización: Index de enfermería: información bibliográfica, investigación y humanidades, ISSN 1132-1296, Vol. 33, Nº. 3, 2024
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Working conditions and health profile of informal workers in the free market of a community market in Chile
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    Resumen Objetivo: Determinar las condiciones laborales y el perfil de salud de los trabajadores informales de una feria libre de una comunidad de Chile. Método: Estudio observacional descriptivo de corte transversal. La muestra correspondió a 69 trabajadores de la feria libre del mercado de Chillán. La recolección de datos se realizó mediante un cuestionario de antecedentes sociodemográficos, laborales y el SF-36. Resultados: El 80,8% de los que trabajaban más de 12 horas diarias eran hombres. En salud, el 42% tenía enfermedades crónicas, el 43% usaba medicamentos crónicos, y el 55% no asistía a controles de salud. En salud mental, más del 40% reportó mala vitalidad y el 25% tenía mala función social. Conclusión: Se destaca la necesidad de formalizar el empleo y abogar por programas de apoyo integral para preservar la salud de estos trabajadores que consideren perspectivas de género.

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    Abstract Objective: To determine the working conditions and health profile of informal workers in a community fair in Chile. Methods: Descriptive cross-sectional observational study. The sample consisted of 69 workers at the free market fair in Chillán. Data collection was carried out by means of a questionnaire of sociodemographic and occupational antecedents and the SF-36. Results: 80.8% of those who worked more than 12 hours a day were men. In health, 42% had chronic diseases, 43% used chronic medication, and 55% did not attend health check-ups. In mental health, over 40% reported poor vitality and 25% had poor social function. Conclusions: The need to formalize employment and advocate for comprehensive support programmer to preserve the health of these workers that consider gender perspectives is highlighted.