Lian, Huiwen
Citas por año de emisión
Anualidad | Citas |
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2024 | 0 |
2023 | 0 |
2022 | 1 |
2021 | 1 |
2020 | 0 |
2019 | 0 |
2018 | 1 |
2017 | 0 |
2016 | 0 |
2015 | 0 |
2014 | 0 |
Citas por año de publicación
Anualidad | Publicaciones | Citas |
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2016 | 1 | 1 |
2015 | 1 | 1 |
2014 | 1 | 1 |
2017 | 0 | 0 |
2018 | 0 | 0 |
2019 | 0 | 0 |
2020 | 0 | 0 |
2021 | 0 | 0 |
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2023 | 0 | 0 |
2024 | 0 | 0 |
Citas por tipo de publicación
Publicaciones en Dialnet | Citas | |
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3 | Artículo de revista | 3 |
0 | Capítulo de libro | 0 |
0 | Libro | 0 |
Citas por clasificación CIRC
Otras citas sin clasificación CIRC: 0
Publicaciones más citadas
Anualidad | Publicación | Tipo | Citas |
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2014 |
Abusive supervision and retaliation
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Artículo | 1 |
2015 |
Ostracism, self-esteem, and job performance
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Artículo | 1 |
2016 |
Why are abusive supervisors abusive? A dual-system self-control model
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Artículo | 1 |
* Último cálculo de métricas Dialnet: 24-Oct-2024