págs. 9-32
págs. 33-54
Eficiencia y configuraciones organizativas: un análisis empírico
págs. 55-70
Cambio estratégico y renovación organizativa: utilización de las capacidades latentes y periféricas
págs. 71-82
Determinantes del nivel de retribución y del porcentaje de retribución variable de la alta dirección
págs. 83-108
págs. 109-124
págs. 125-134
págs. 135-148
Motivación de la fuerza de ventas industrial: el efecto de las características personales sobre la preferencia por las recompensas alternativas
págs. 149-160
págs. 161-174
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