Capital humano: revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos

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  Año 2025, Número 409 (Junio 2025). Dedicado a: Las diferencias generacionales en los procesos de selección

  • HEADHUNTING Y SELECCIÓN: Artículos

    • Del salario al bienestar: cómo abordar las diferencias generaciones en los procesos de reclutamiento

      Pedro Rojas

      • Resumen
      

    • TDAH, TEA o altas capacidades: estrategias para desbloquear el talento oculto en las organizaciones

      Marycel Mercado

      • Resumen
      

    • Revolucionando el Consejo de Administración: la importancia crítica de RR HH en la elección de líderes estratégicos

      Antonio Núñez Martín

      • Resumen
      

  • HEADHUNTING Y SELECCIÓN: Business Case

    • Nationale Nederlanden, un modelo de gestión centrado en las personas en plena transformación digital

      Carlos Pérez, Jaime Rodríguez Parrondo

      • Resumen
      

  • HEADHUNTING Y SELECCIÓN: Perfiles profesionales

    • Perfiles profesionales destacados por Mercer: Jefe de Comunicación

      Belén Martinez, Anna Puigmal

      

  • HEADHUNTING Y SELECCIÓN: Tribuna

    • Cuando se apagan las luces, lo esencial son las personas

      Mónica Pérez Hurtado

      • Resumen
      

    • Dimisiones récord: un indicador claro del cambio que necesitan las organizaciones

      Jordi Berenguer

      • Resumen
      

    • Rompiendo el edadismo: cómo potenciar el talento senior en las organizaciones

      

  • RELACIONES LABORALES Y PREVENCIÓN: Artículos

    • Guía legal para que las empresas y empleados fijen las vacaciones

      Montse Rodríguez Viñas

      • Resumen
      

    • La frontera entre la vida personal y laboral: cómo adaptarse al reciente proyecto de ley para el derecho a la desconexión

      Jordi Diosdado Donadeu

      • Resumen
      

    • Los límites legales en la aplicación de IA en los procesos de selección por las empresas

      Olga Cornejo

      • Resumen
      

  • RELACIONES LABORALES Y PREVENCIÓN: Entrevista

    • Fernando Lallana, presidente de OBBIO: «Ojo con reducir la inversión en bienestar al retorno en productividad»

      Fernando Lallana (entrevistado)

      

  • TENDENCIAS: Artículos

    • Influencers internos: cómo aumentar la influencia digital de las organizaciones a través de sus profesionales

      Patricia Coll Rubio

      • Resumen
      

    • Entre la inmediatez, el propósito y la resiliencia: las tendencias que están marcando la gestión del talento directivo

      Sandra Pelayo

      • Resumen
      

  • TENDENCIAS: Entrevista

    • Patricia Iglesias, directora de Personas y Cultura de Techsoulogy: «El gruesos del conocimiento no lo marca la misma edad, sino las ganas de aprender»

      Patricia Iglesias (entrevistado), Flor Cid (entrev.)

      • Resumen
      

  • TENDENCIAS: Tribunas

    • Las barreras invisibles al desarrollo en las culturas organizativas rígidas

      Anabel Alonso Ladrero

      • Resumen
      

    • Reinventar los espacios de trabajo para cautivar al empleado

      Eduardo Navas

      

  • CRECIMIENTO PROFESIONAL: Artículos

    • El coaching, una herramienta clave para la transformación cultural de las empresas de servicios públicos

      Maiten Panella

      • Resumen
      

    • Formación continua, la clave para no quedarse atrás en la era digital

      Marta Gallardo

      • Resumen
      

  • CRECIMIENTO PROFESIONAL: Tribunas

    • Reinventarse o quedarse atrás: el autoliderazgo como motor de transformación

      Patricia Arboleda

      • Resumen
      

    • Arreglar el mundo

      José Manuel Casado González

      • Resumen
      

  • CONCILIACIÓN Y DIVERSIDAD: Tribunas

    • El crecimiento del empleo de las personas con discapacidad, un acicate para seguir persistiendo

      Virginia Carcedo Iyera

      

    • Diario de un Conciliador: Sobreviviendo al apagón digital

      Roberto Martínez

      

  • COMPENSACIÓN: Tribunas

    • Comienza la cuenta atrás para transponer la directiva de transparencia salarial: así deben adaptarse las empresas

      Patricia Madrona

      • Resumen
      

  • PERSONAL Y PROFESIONAL: RR.HH de Cine

    • RRHH de cine: Argentina 1985. Director: Santiago Mitre. Intérprete: Ricardo Darín. Año: 2022. Temas: Ética. Interpretaciones maniqueas. Política.

      Javier Fernández Aguado

      

  • PERSONAL Y PROFESIONAL: Libros

    • Recomendación literaria: Por qué lo simple gana, de Lisa Bodell

      Revista Capital Humano (res.)

      Es reseña de:

      • Por qué lo simple gana

        Lisa Bodell

        LID

      • Resumen