Revista CEA

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  Año 2023, Vol. 9, Número 20

  • Artículos de investigación

    • Análisis competitivo de la gestión del talento humano en el sector metalmecánico de la provincia Tundama en el departamento de Boyacá

      Myriam Lucía Pineda González, María Luisa Saavedra García, Yasmín Diaz Chacón

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    • Gestión de tecnología en el escrutinio electoral en Colombia

      Sharita Melissa Rosero Estupiñan, Claudia Nelcy Jiménez Hernández

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    • Video tutorial as electronic word-of-mouth and centennials’ purchase intention

      Naebislandys Falcón Sánchez, Priscilla Rossana Paredes Floril

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  • Artículos de reflexión

    • Turismo médico en Colombia: dinámica y ventaja competitiva

      Alba Ligia López Rodríguez, Sergio Andrés López Rodríguez, Benjamin Pinzón Hoyos, Oscar Alejandro Vásquez Bernal

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    • Análisis bibliométrico de la investigación en big data y cadena de suministro

      Pedro Luis Duque Hurtado, José David Giraldo Castellanos, Iván Darío Osorio Gómez

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    • Research trends in the area of business history: a bibliometric approach

      María Camila Bermeo-Giraldo, Davinson Mosquera González, Gustavo Adolfo Moreno López, Luisa Rodríguez Zavala

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  • Artículos de investigación

    • Efectos del desabastecimiento de agua potable en empresas turísticas. El caso de Santa Marta (Colombia)

      Freddy de Jesús Vargas Leira, Pedro Luis Navarro Hernández, Rubén Darío Sossa Álvarez

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  • Artículos de reflexión

    • Intención emprendedora y educación superior: Un enfoque bibliométrico

      Fabio Blanco Mesa, Ernesto Leon Castro, Dianny Fernández Samacá

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  • Artículos de investigación

    • Propuesta de herramienta integrada para diagnosticar impactos ambientales y su afectación a la salud humana en dos empresas del Valle del Cauca (Colombia)

      María del Pilar Rivera Díaz, Juan Manuel Candelo Viafara, Luis Ferney Bonilla

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    • Escenarios para el mercado de criptodivisas a partir de un estudio estadístico

      Christian Arturo Quiroga Juárez, Aglaé Villalobos Escobedo

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  • Editorial

    • Opportunities (but also Challenges) in Applying Artificial Intelligence to Human Resource Management within Companies

      Pedro Baena-Luna

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