Aprende RH: la revista de los recursos humanos y del e-learning
Año 2012, Número 36
Quién es quién: Laura Cebrián, directora de RRHH de Xerox España
págs. 6-12
Quién es quién: Quién es quién en: RRHH. Cuando la Responsabilidad Corporativa es algo más que buenas intenciones
págs. 14-20
RRHH - casos de éxito: ISS Facility Services "The power of the human touch"
págs. 22-24
RRHH - casos de éxito: Redyser responsable. Informe de sostenibilidad 2010-2011. Extracto
págs. 26-31
RRHH - casos de éxito: La conciliación en Mahou-San Miguel
págs. 32-34
RRHH - casos de éxito: Fundación Integra. Más de 10 años de progreso, un futuro de esperanza para quienes más lo necesitan
págs. 36-39
RRHH - casos de éxito: La responsabilidad social en Henkel late gracias a sus empleados
págs. 40-42
RRHH: ¿Qué podemos aprender de los árboles, para aplicarlo en la gestión de las personas y las organizaciones?
págs. 44-51
RRHH: El juego de la incertidumbre en la gestión de RRHH
págs. 52-55
Coaching: Programa Superior de Coaching Ejecutivo y Management
págs. 62-64
Software: Ganar la batalla por el talento gracias a la automatización y la externalización
págs. 66-67
Management: La mejor estrategia para retener el talento es la clonación
págs. 68-72
Psicología: El Cambio. Arte de la Libertad para ser Feliz
págs. 74-77
Beneficios sociales: Entrevista: D. Ignacio Gimeno, director comercial de Chèque Déjeuner España
págs. 78-80
Prl: Guía Técnica con orientaciones para la elaboración de un documento único que contenga el plan de PRL, la evaluación de riesgos y la planificación de la actividad preventiva (resumen ejecutivo)
págs. 82-88
Prl: Gestión emocional como factor de protección frente al consumo de drogas en el ámbito laboral
págs. 90-94
Rsc: Estudio de la Responsabilidad Social en las empresas de Economía Social de Andalucía
págs. 96-104
págs. 106-108
Laboral: VII Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo (resumen ejecutivo)
págs. 110-114
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