Training & development digest

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  Año 2005, Número 52

  • Del modelo presencial al e-learning: cómo migrar sin traumas

    Gail Johnson

    págs. 10-16

    

  • Manuel Chausa González: Director de Recursos Humanos de Dragados

    págs. 18-23

    

  • El encaje Universidad-Empresa y su impacto en las organizaciones

    María Camino Agra

    págs. 24-30

    

  • Best Practices. Valores: las gafas con las que miramos el mundo

    Elena Campón

    págs. 32-34

    

  • Simulaciones: la próxima generación de e-learning

    Sarah Boehle

    págs. 36-43

    

  • Siempre legal. El momento del despido, ¿qué hacer?

    Carmen Gómez Moniz

    págs. 44-45

    

  • Una nueva forma de pensar

    Steve Smith, Dave Marcum

    págs. 46-53

    

  • El lazareto de los olvidados

    Abelardo Mirandilla

    pág. 54

    

  • La imprevisión social en España

    Jesús Gutiérrez Araque

    págs. 56-60