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La desconexión digital como garantía y herramienta de conclusión de la jornada laboral. Su necesaria concreción en tiempos de COVID-19

Total de citas: 7

Citas recibidas
Seguridad, salud laboral y desconexión digital Temas laborales (2020) Núm. 155 Pág. 109-128
Los efectos de la Covid-19 en las relaciones laborales : una... Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (2021) Núm. 59 Pág. 6
Desconexión digital : caracterización y materialización en l... Revista española de derecho del trabajo (2022) Núm. 250 Pág. 37-86
Garantía de la seguridad y salud en el Real Decreto-Ley 28/2... Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF (2021) Núm. 458 Pág. 53-88
The right to disconnect : influence on competitiveness, prod... Mercados y Negocios (2022) Núm. 46 Pág. 5-30
El derecho a la desconexión digital y las políticas de respo... Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF (2022) Núm. 466 Pág. 129-161
Teletrabajo, tiempo de trabajo y desconexión tras la ley 10/... Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (2021) Núm. 59 Pág. 2