El conocimiento de las cualificaciones en España y su optimización

• Autores: José Manzanares Núñez
• Localización: Economía y sociología del trabajo, ISSN 0214-6029, Nº 21-22, 1993 (Ejemplar dedicado a: Clasificación profesional y movilidad), págs. 160-168
• Idioma: español
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• Resumen

  • La cualificación profesional se presenta para las empresas, los trabajadores y la economía en general, como factor estratégico para dar una respuesta adecuada a los profundos cambios económicos, tecnológicos y organizativos que estamos viviendo. Los niveles de productividad, de empleo y el funcionamiento mismo del mercado de trabajo están afectados por la evolución y contenido de las cualificaciones profesionales, espacialmente la movilidad interna en las em-presas, en el sector y en los ámbitos territoriales, incluida la dimensión europea (libre circulación de trabajadores).

    Se realiza una apuesta clara por la cultura de la profesionalidad como forma de hacer compatibles y, a la vez, económica y eficaces las demandas de las empresas y las necesidades de los asalariados. Al mismo tiempo, se aborda una visión sindical de estos temas en España, aportando alternativas desde los propios agentes sociales (organizaciones empresariales y sindicales) y con la Administración tanto educativa como laboral.