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Protectores ambientales de estrés laboral hospitalario

  • Autores: Paula Rosaisabel Astudillo Díaz
  • Directores de la Tesis: María Eugenia Gras Pérez (dir. tes.), Monserrat Planes Pedra (codir. tes.), Rosa Suñer Soler (codir. tes.)
  • Lectura: En la Universitat de Girona ( España ) en 2021
  • Idioma: español
  • Tribunal Calificador de la Tesis: Adela Zabalegui Yarnoz (presid.), Silvia Font Mayolas (secret.), Lindsey Carter (voc.)
  • Programa de doctorado: Programa de Doctorado en Psicología, Salud y Calidad de Vida por la Universidad de Girona
  • Materias:
  • Texto completo no disponible (Saber más ...)
  • Resumen
    • El presente trabajo reporta el desarrollo del instrumento ENPROS (ENvironmental PRotectors against hOspital work Stress) que mide protectores ambientales de estrés laboral hospitalario. ENPROS es un instrumento de 45 ítems que consta de cinco dimensiones: Organización, Puesto de trabajo, Jefatura, Ambiente físico y Trabajo en equipo-Ambiente psicosocial. El estudio de los factores protectores no sólo es relevante por cuanto constituye una manera de fomentar la salud desde una perspectiva fundamentada en la participación del personal sanitario en su propia dinámica interna, sino también, porque aporta un cambio de paradigma en lo referente a las concepciones del cuidado de la salud, ya que traslada el punto de vista de factores de riesgo a factores protectores. Específicamente el objetivo de este estudio fue valorar la validez y fiabilidad del instrumento de medida ENPROS en personal sanitario de hospitales públicos y privados de la Región de la Araucanía, Chile. El estudio consta de dos fases: la primera con participantes de los años 2007-2009 y la segunda con participantes de los años 2016-2017. En la primera fase se aplicó el instrumento ENPROS a una muestra de n= 444 profesionales sanitarios de la medicina y de enfermería (edad media 38,2 años; dt = 11,1; 74,5% mujeres) y se registraron variables demográficas (edad, género) y laborales (tipo de hospital: público o privado y antigüedad laboral). Se utilizó la técnica del análisis factorial confirmatorio y se evaluó la invariancia del instrumento en submuestras definidas por variables demográficas y laborales. De acuerdo con los resultados obtenidos se remodela el instrumento eliminando tres ítems y dando lugar a ENPROS 2 que consta de 5 dimensiones y 42 ítems, con índices de bondad de ajuste aceptables. En la segunda fase del estudio se valida el instrumento ENPROS 2 en otra muestra de n= 276 profesionales sanitarios de la medicina y de enfermería (edad media 35,02 años; dt = 10,5; 62% mujeres) y se registraron las mismas variables, obteniéndose parámetros de bondad de ajuste también aceptables. En base a estos resultados se rediseña el instrumento dando lugar a ENPROS 3 con 40 ítems y 5 dimensiones. El presente estudio aporta evidencia empírica que apoya la validación del instrumento de protectores ambientales de estrés hospitalario y pone de relieve cuáles de estos protectores son considerados más importantes por el propio personal sanitario que labora en centros hospitalarios de la Región de la Araucanía, Chile.

      Palabras clave: Protectores laborales del estrés; Determinantes sociales en salud; Promoción de la salud; Estrés psicológico; Personal sanitario.


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