La precariedad laboral y su impacto sobre la salud. Un estudio en trabajadores asalariados en España

• Autores: Marcelo Amable
• Directores de la Tesis: Joan Benach de Rovira (dir. tes.), Fernando García Benavides (codir. tes.)
• Lectura: En la Universitat Pompeu Fabra ( España ) en 2006
• Idioma: español
• Tribunal Calificador de la Tesis: Rosa Virós Galtier (presid.), Ernest Cano Cano (secret.), Laurent Vogel (voc.), Lucía Artazcoz Lazcano (voc.), Javier Ramos Díaz (voc.)
• Materias:
  • Ciencias médicas
    • Epidemiología
    • Medicina del trabajo
      • Salud profesional
    • Salud publica
  • Sociología
    • Sociología del trabajo
• Enlaces
  • Tesis en acceso abierto en:  TDX  e-Repositori UPF 
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• Resumen

  • La crisis de la sociedad salarial ha conducido al surgimiento de lo que se conoce como nuevos modelos productivos de acumulación flexible. La flexibilidad productiva impuso a los trabajadores condiciones de precarización del empleo que alteraron el marco regulatorio que protegía su modo de vida. En la primera parte de la tesis se expone este marco conceptual como forma de hipotetizar el por qué la precariedad laboral puede afectar la salud de las personas. Hemos buscado interpretar la precariedad laboral en las sociedades contemporáneas que se alejan del modelo salarial tradicional, a partir de una dinámica social doble: las relaciones de reproducción social y las relaciones salarial (pérdida de poder de los asalariados), generando una mercantilización de la reproducción de la fuerza de trabajo con la paulatina retirada del Estado de Bienestar y redefinición de las pautas de consumo. Se consideran las implicancias de la precariedad laboral en un nivel micro social, el de las relaciones de sociabilidad producidas en el ámbito de la vida cotidiana del trabajo.

    También se consideran en este segundo nivel, las relaciones sociales en el proceso de trabajado derivadas de la precariedad laboral, como aumento en el disciplinamiento y explotación de la mano de obra: intensificación del trabajo, aumentando las condiciones de vulnerabilidad de las personas en situación de trabajo.

    La amplitud del cambio social obliga a considerar de una manera diferente el estudio del trabajo y la salud.

    En la nueva etapa delas sociedades contemporáneas caracterizadas por la tendencia a la desaparición del trabajo estable e integrador y por el crecimiento de la inestabilidad e incertidumbre social, obliga a pensar las consecuencias sobre la salud del desempleo desde ángulos algo diferentes. El empleo precarizado podría sintetizar aspectos negativos para la salud como la imposibilidad de desarrollar un proyecto personal o la de sufrir privaciones materiales, ambas interpr