Estrategia para la optimización del trabajo social en salud.

• Autores: Cristina Laborde, Emma Sobremonte de Mendicuti, Ana María Martín, Ana Novellas
• Localización: Trabajo social y salud, ISSN 1130-2976, Nº. 11, 1992, págs. 245-258
• Idioma: español
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• Resumen

  • SITUACIÓN ACTUAL DEL TEMA A. INTRODUCCIÓN.

    A raíz de la primera reunión internacional de los profesionales de la salud, celebrada en Estrasburgo (Francia) en el año 1989 y como consecuencia de las resoluciones tomadas en dicho encuentro, un grupo de AA.SS de hospitales, a la vista de la necesidad de una puesta en común de nuestros problemas, decidimos celebrar reuniones periódicas. En estas y a lo largo de los dos últimos años hemos ido reflexionando y trabajando sobre los siguientes temas:

    - Unificación de documentación: historia social y hoja de derivación.

    - Reclamación de nivel profesional.

    - Creación de comisiones de salud, coordinadas con el colegio profesional.

    - Dar a conocer la asociación Europea de asistentes sociales de la salud. Prepara dosieres para las segundas jornadas europeas.

    - Trabajar en los aspectos de la insatisfacción profesional observada en nuestro campo en los últimos años, que es el objeto de nuestra comunicación.

    B. SITUACIÓN DE PARTIDA.

    Se observa insatisfacción profesional en los últimos años entre los AA.SS de salud y, en concreto, nos vamos a referir a los hospitalarios.

    SÍNTOMAS:

    - Desarrollo incompleto de funciones.

    - Escasez de medios propios dentro de la salud para responder a las necesidades que plantean los usuarios.

    - Bajos niveles retributivos.

    - Inadecuado reconocimiento profesional desde las instituciones sanitarias.

    - Plantillas muy reducidas. Ausencia de nuevas contrataciones y/o amortizaciones en los últimos años.

    OBJETIVO:

    Conocer las causas de dicha insatisfacción para búsqueda de alternativas.