Actualización del universo de marcos de trabajo de arquitectura empresarial. Identificación, caracterización y evaluación

• Maykel Manuel Chávez Rodríguez ^[1] ; Leisis Villar Ledo ^[2]
  1. [1] Empresa de Telecomunicaciones de Cuba S.A
  2. [2] Universidad Tecnológica de la Habana “José Antonio Echeverría” (CUJAE).
• Localización: Dirección y organización: Revista de dirección, organización y administración de empresas, ISSN 1132-175X, Nº 72, 2020, págs. 5-33
• Idioma: español
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• Resumen

  • La arquitectura empresarial se ha desarrollado en los últimos años en gran medida por el desarrollo de marcos de trabajo que contribuyen a su aplicación y estandarización. En el presente trabajo se investigó sobre el universo actual de los marcos de trabajo de arquitectura empresarial mediante su identificación, caracterización básica y evaluación. La identificación se realizó mediante el análisis de una amplia base bibliográfica y tuvo como resultado un listado final de 160 marcos de trabajo. La caracterización básica se realizó para todos los marcos identificados cubriendo los aspectos esenciales como es el año de publicación, el sector de desarrollo y el autor o propietario. Finalmente se evalúan los marcos de trabajo identificados a través de un grupo de criterios establecidos por un método específico desarrollado por el autor. En la investigación se logró abordar la variedad y diversidad actual de los marcos de trabajo de arquitectura empresarial, aportando una visión integral y abarcadora del objeto de estudio. La base de información y documentación resultante de la investigación, así como el método de evaluación propuesto, son útiles para todos los usuarios que se acercan a la arquitectura empresarial con el objetivo a encontrar respuestas a sus necesidades de mejora e iniciativas organizacionales.