Los funcionarios públicos deben diligencia en el desempeño de sus tareas y esta diligencia queda garantizada por el procedimiento disciplinario. A lo largo del desarrollo del artículo se verá cómo el procedimiento disciplinario garantiza el cumplimiento de deberes de los empleados públicos. Se repasarán los principios de la potestad sancionadora, faltas y sanciones y prescripción de estas para dar paso, finalmente, al procedimiento disciplinario, siempre destacando la búsqueda de equilibrio entre el hecho de garantizar un servicio público de calidad y un procedimiento disciplinario respetuoso con la presunción de inocencia y el derecho de defensa
Public officials must diligence in the performance of their tasks and this diligence is guaranteed by the disciplinary procedure. Throughout the development of the article it will be seen how the disciplinary procedure guarantees compliance with the duties of public employees. Will be reviewed the principles of the sanctioning power, faults and penalties and their prescription to give way, finally, to the disciplinary procedure, always highlighting the search for balance between guaranteeing a quality public service and a disciplinary procedure respectful of the presumption of innocence and the right of defense
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