Resumen de Actividades y creación de valor: Resultados de un estudio en pequeñas y medianas empresas regionales

Cecilia Rita Ficco, Gustavo Sader Bello

• español

  La creación de valor constituye hoy el objetivo central de las empresas, objetivo que no sólo se logra a través de producción, como lo consideraban los economistas clásicos, sino que se encuentra estrechamente asociado con aquellos procesos que resultan claves para sus sostenibilidad, como son los de organización de las actividades productivas y la innovación empresarial. La presente investigación tiene como objetivo estudiar la importancia que tienen las actividades de producción, de organización y de innovación para la generación de valor en empresas locales y regionales y su relación con distintos aspectos que definen características específicas de las mismas. Para ello se realiza un estudio empírico sobre una muestra de empresas de la Región Río Cuarto (Argentina) aplicando métodos estadísticos multivariados. Los resultados muestran una clara diferenciación entre las empresas que priorizan la creación de valor a través de la producción de las que lo hacen por medio de la organización y la innovación, aunque esta diferenciación no guarda relación directa con el tamaño de las empresas ni con suantigüedad.

• English

  Value creation is the main goal of companies. This goal is achieved not only through production. It is closely associated with those processes that are key to sustainability, such as organization of productive activities and business innovation. This research aims to study the importance of production, organization and innovation for value creation in local and regional firms and its relationship with specific characteristics of those companies. In order to do so, an empirical study is developed using multivariate statistical methods over a sample of companies from the Region of Río Cuarto (Argentina). The results show a clear differentiation between companies that prioritize the creation of value through production and those which make it through organization and innovation, although this distinction is not directly related to the size or the age of companies.