Análisis de las transiciones entre la formalidad y la informalidad en el mercado de trabajo ecuatoriano
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[1] Universitat de Barcelona
Universitat de Barcelona
Barcelona, España
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- Localización: Revista de la CEPAL, ISSN-e 1682-0908, Nº. 123, 2017, págs. 83-102
- Idioma: español
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Resumen
En el estudio se usan datos longitudinales del Ecuador para analizar las transiciones entre el mercado de trabajo formal y el informal. En primer lugar, se emplean matrices de transición para caracterizar la dinámica de corto plazo entre las diferentes situaciones laborales en el Ecuador. A continuación, se utilizan modelos logit multinomiales para averiguar qué factores determinan la probabilidad de permanecer en el sector formal o el informal, o de desplazarse de uno a otro. El nivel de educación, los años de experiencia y las desigualdades salariales entre los sectores tienen un efecto apreciable en las transiciones de los trabajadores, lo que demuestra que los benefcios y los costos varían en función de las preferencias y las habilidades personales.
