Se estudian las trayectorias de carrera de ingenieros en la empresa Sanyo Video Componentes. Se reconocen tres estadios en el desarrollo de la carrera profesional: inicio de carrera, carrera media y carrera terminal. Los resultados indican que la trayectoria de carrera está determinada internamente por el área de desarrollo de la carrera y la jerarquía de puestos. En la movilidad externa, existen restricciones de orden individual y familiar; las de orden individual son la edad, el área de desarrollo de la trayectoria, la posición jerárquica en la empresa y el potencial de movilidad; las de orden familiar son el estado civil, la ocupación de la esposa y la presencia y número de hijos. Se confirman los resultados de otros estudios con relación a la formación práctica de los ingenieros en la empresa a partir del estadio de la carrera inicial, el paso de la dimensión técnica a la administrativa y la disminución de la promoción con la edad, así como el proceso de reconversión profesional de ingenieros con una variedad de formaciones profesionales.
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