En este breve ensayo se cuestionan los supuestos implícitos en el planteamiento de la conciliación laboral y familiar en la medida que no se oponen a la lógica que subyace a la organización del trabajo, al mercado laboral y al sistema económico capitalista de producción bajo la versión actual de flexibilidad laboral. Mientras esto no se cuestione, no tiene sentido seguir hablando de conciliación de la vida familiar y laboral, porque es imposible conciliar lo que es irreconciliable: la lógica capitalista del beneficio y la lógica de la sostenibilidad humana.
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