Resumen de La protección de la libertad ideológica frente al trato dicriminatorio en la relación jurídico laboral
Se analiza la protección de la libertad ideológoca frente al trato dicriminatorio en el ámbito de la relación laboral y en el seno del ordenamiento jurídico español. Se expone sistemáticamente la normativa vigente, tanto española como europea; se examina el conflicto entre libertad ideológica y libertad de empresa; se identifican las debilidades de la protección; y se evalúa dicho sistema de protección.
